La campagne de recouvrement des cotisations santé
La campagne de recouvrement des cotisations santé AGRICA 2023 sera envoyée à partir du 18 mars 2025.
Actualités
Dix millions d’euros pour les jeunes viticulteurs
A l’occasion du lancement de la 15e édition du concours Graines d’agriculteurs, la ministre de l’Agriculture, Annie Genevard, a indiqué le déblocage d’une enveloppe de dix millions d’euros pour les jeunes viticulteurs.
Brèves Sociales mars 2025
La Brèves Sociales de mars est arrivée. Cette Brèves est réservée à nos adhérents main d'œuvre. Pas encore adhérent ? contactez-nous.
Employeurs : quelles rémunérations pour vos salariés ?
Le Service Emploi et Paie est mandaté par la FNSEA pour mener une étude sur vos pratiques en matière de rémunération de vos salariés.
Transmission viticole : un nouvel acquis pour la viticulture française !
Enfin c’est fait ! La loi de finances 2025 créé un dispositif fiscal permettant d’exonérer à hauteur de 75 % les droits de mutation (=frais de succession) liés la transmission des exploitations agricoles et viticoles avec un plafond de 20 millions d’euros, en contrepartie de la conservation des biens pendant une durée de 18 années. Cette nouvelle mesure doit faciliter la transmission de l’exploitation et la conservation de la propriété familiale. Nous espérons que cet acquis permettra aux viticulteurs de conserver leur outil de travail et de ne plus être contraint de démanteler leur patrimoine foncier pour payer les frais de succession à l’État. Nous adressons nos sincères remerciements au député Dirx pour son implication sur cet amendement. C’est une grande avancée ! Tous ensemble, nous sommes l’agriculture !
Info Sociale janvier 2025
Cher(e)s adhérent(e)s, Nous vous souhaitons nos meilleurs vœux pour 2025. La mobilisation de janvier 2024 des employeurs de main d’œuvre a été une vraie réussite pour le coût du travail de la main d’œuvre saisonnière avec l’augmentation à 1.25 SMIC et la pérennisation de l’allègement travailleurs occasionnels. Employeurs soyez fiers de votre action. Les évolutions réglementaires, juridiques et sociales n’ont pas épargné les employeurs de main d’œuvre. La réforme des congés payés est venue également chambouler les règles applicables aux salariés et fortement impacter le coût du travail pour les employeurs de main d’œuvre. Face à ces évolutions, les élus de la commission emploi de la FDSEA 71 ont tenu bon face aux négociations 2024 avec les partenaires sociaux, sur le travail à la tâche en viticulture et les accords santé et prévoyance. Retrouvez tous les détails de cette actualité dans notre Info Sociale de janvier. Bonne lecture à toutes et tous ! Partie 1 : Ce qui change au 1er janvier Partie 2 : Salaires et cotisations Partie 3 : Avantages et aides à l'embauche
AG conjointe Union Viticole et Commission Emploi
Les viticulteurs, les employeurs de main d’œuvre et les partenaires se sont retrouvés ce mardi 21 janvier à l’Assemblée Générale conjointe de l’Union Viticole et la Commission Emploi de la FDSEA.
Aide à l'apprentissage
Malgré l’évocation de sa suppression au 31 décembre 2024, le ministère du Travail et de l’Emploi a finalement annoncé la reconduction d’une aide financière pour les employeurs embauchant des apprentis par un communiqué.
